| ♦ HR-Tipp: | Call for Book Chapters:
IHR Beitrag zu einer Publikation ist gefragt “Internationales Personalmanagement” |
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♦ Zielgruppe: |
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Forscher und Praktiker |
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♦ Tipp-Geber: |
xxx |
FHWien der WKW |
Ausschreibung für ForscherInnen und PraktikerInnen für Springer Gabler Publikation
Möchten Sie bei einem Buch mitwirken?
Haben Sie Interesse an einer Publikation?
Sind Sie Forscher oder Praktiker & haben Sie etwas zu sagen zu einem der untenstehenden Themen?
Das Stadt Wien geförderte Forschungs- und Lehrteam „HRProgress“ bereitet eine Publikation zum Internationalen Personalmanagement vor. Diese wird 2017 im Verlag Springer Gabler im Rahmen der Schriftenreihe der FHWien der WKW erscheinen.
Das Team freut sich auf Beiträge zu Themenbereichen des Personalmanagements mit besonderer Relevanz für den internationalen Kontext. Insbesondere:
- Strategisches HR
- Change Management
- Leadership
- Ethik und Nachhaltigkeit
- Diversity
- Consultation
- Beziehungsmanagement
AutorInnen aus Forschung und Praxis sind eingeladen, bis 1märz2016 einen kurzen Abstract einzureichen. Die Abgabe des vollständigen Buchkapitels (mind. Seitenanzahl: 10) ist mit 15juli2016 geplant.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Nähere Informationen finden Sie im offiziellen Call for Book Chapters oder wenden Sie sich gern auch persönlich an:
Dipl.-Sozialwirtin Katharina Thill
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Stadt Wien gefördertes Forschungs- und Lehrteam “ HRProgress“
katharina.thill@fh-wien.ac.at
Zur Projekthomepage kommen Sie hier: http://www.fh-wien.ac.at/personal-organisation/forschung/gefoerderte-projekte/stadt-wien-forschungs-und-lehrteam-hr-progress/!
