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Edenred: Der Schlüssel zu modernen Mitarbeiterbenefits

Erfahrene HR-Manager wissen, dass die richtige Incentive-Strategie den Unterschied macht. Ein attraktives Employer Branding hängt maßgeblich von den Benefits ab, die das Unternehmen bietet – hier setzt Edenred an. Mit einem breiten Spektrum an steuerfreien Gutscheinen und digitalen Lösungen unterstützt Edenred Arbeitgeber bei der Optimierung ihrer Benefits-Strategien.

Flexibilität und Steuervorteile im Fokus

Edenred ermöglicht es Unternehmen, ihren Mitarbeitern steuerfreie Essens- und Geschenkgutscheine anzubieten, die nicht nur eine finanzielle Entlastung bieten, sondern auch die Mitarbeitermotivation stärken. Durch diese Incentives können Unternehmen pro Mitarbeiter jährlich bis zu 2.000 Euro einsparen – ein enormer Vorteil, der sich auf die Gesamtkosten auswirkt. Zudem bieten diese Gutscheine maximale Flexibilität, da sie von den Mitarbeitern in einer Vielzahl von Restaurants und Geschäften genutzt werden können.

Die digitale Verwaltung von Benefits ist ein weiterer Vorteil. Edenred bietet innovative Lösungen, die die Administration vereinfachen und HR-Teams Zeit sparen. Eine schnelle Übersicht über die verschiedenen Einsatzmöglichkeiten von Edenred-Gutscheinen finden Sie im HRweb-Artikel im Archiv, der die wichtigsten Vorteile zusammenfasst. Besonders die Schlagworte „Mitarbeiterbindung“, „Motivation“ und „Steuervorteile“ stehen dabei im Fokus.