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Firmenradl – Der clevere Weg zu fitteren Mitarbeitern

Firmenradl ist mehr als nur ein Trend – es ist ein innovativer Ansatz, um Mitarbeiterzufriedenheit und Gesundheit zu fördern. Wer seinen Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, ein Fahrrad über das Unternehmen zu leasen, setzt auf nachhaltige Mobilität und schont dabei auch noch den Geldbeutel. Besonders in Zeiten, in denen umweltfreundliche Optionen immer stärker gefragt sind, zeigt sich das Firmenradl als echte Win-Win-Situation. Aber wie genau funktioniert das Firmenradl? Und warum sollten HR-Manager dieses Angebot in Erwägung ziehen?

Firmenradl – gesund, motivierend und steuerlich attraktiv

Das Firmenradl funktioniert ganz einfach: Der Arbeitgeber bietet seinen Mitarbeitern die Option, ein Fahrrad über die Firma zu leasen. Dieses wird vom Bruttogehalt abgezogen, was steuerliche Vorteile für beide Seiten mit sich bringt. Die Mitarbeiter profitieren von einer gesünderen, umweltfreundlicheren Alternative für ihren Arbeitsweg, und Unternehmen können mit einem motivierteren und fitteren Team rechnen. Zudem schätzen viele Angestellte, dass sie durch das Radfahren Stress abbauen können – eine perfekte Ergänzung zu klassischen Benefits.

HR-Manager, die sich intensiver mit dem Thema Firmenradl beschäftigen möchten, finden in vielen HRweb-Artikeln im Archiv wertvolle Informationen, die auch zu spezifischen Schlagwörtern wie „nachhaltige Mobilität“ führen. Das Ziel ist klar: Ein zufriedenes und gesundes Team bringt mehr Leistung.

Schlusswort

Gerade für HR-Manager mit Erfahrung ist das Firmenradl eine hervorragende Möglichkeit, innovative und nachhaltige Maßnahmen im Unternehmen zu integrieren. Ob als Anreiz für neue Mitarbeiter oder als Gesundheitsförderung für das bestehende Team – das Firmenradl bietet flexible Vorteile für alle Beteiligten. Wer also überlegt, wie man den nächsten Schritt in Richtung modernes Employer Branding gehen kann, sollte das Firmenradl in Betracht ziehen – für ein fitteres und glücklicheres Team.

Weitere Informationen finden sich auch in den HRweb-Artikeln im Archiv, die einen umfassenden Überblick über die vielfältigen Möglichkeiten des Firmenradls bieten.